В России назвали самые востребованные рабочие специальности

В числе самых востребованных рабочих специальностей оказались техники, литейщики и сварщики, сообщили в пресс-службе «Авито Работа» и «Нетологии».

Изменение спроса на рабочие профессии в декабре 2025 — январе 2026 года по сравнению с аналогичным периодом предыдущего года изучили аналитики «Авито Работы» и «Нетологии». Лидерами среди специалистов, которых работодатели искали чаще всего, стали техники. За год число вакансий выросло на 115%, а средние предлагаемые зарплаты для новых сотрудников достигли 80 тысяч рублей в месяц. К этой категории относится целый ряд специалистов, в обязанности которых входит обслуживание и ремонт оборудования, проведение технических осмотров, диагностика неисправностей и контроль корректной работы систем и механизмов.

На втором месте по спросу оказались литейщики: число вакансий для таких мастеров увеличилось на 106% за год, а соискателям предлагали в среднем около 74 тысячи рублей в месяц. Существенно вырос и спрос на сварщиков — на 95% по сравнению с прошлым годом, а средний уровень зарплатных предложений для кандидатов составил 153 тысячи рублей.

Также в число наиболее востребованных специалистов вошли электрогазосварщики: рост числа вакансий на 59%, средняя предлагаемая зарплата — 74 тысячи рублей, — и бурильщики — спрос на них увеличился на 57%, а средние предлагаемые зарплаты достигли 200 тысяч рублей.

Кроме того, на 175% за год выросло число вакансий для специалистов в сфере доставки и логистики, имеющих цифровые навыки. В требованиях или обязанностях в таких вакансиях упоминаются автоматизированные системы, сортировочные линии, роботизированные склады и цифровые платформы управления процессами.

«Интерес к рабочим профессиям — усиливающийся тренд на рынке труда. Согласно аналитике платформы, по итогам 2025 года чаще всего соискатели откликались на вакансии плавильщиков (+146%), электрогазосварщиков (+145%) и авторазборщиков (+129%). Это говорит о том, что соискатели все чаще ориентируются на направления, напрямую связанные с производственным циклом и инфраструктурой, где навыки остаются востребованными вне зависимости от рыночных колебаний. Дополнительным фактором интереса становится возможность работать с современным оборудованием и автоматизированными системами, что повышает долгосрочную ценность специалистов на рынке труда», — добавил директор по развитию «Авито Работы» Роман Губанов.

При этом стереотипы о рабочих специальностях по-прежнему сохраняются. Чтобы их развеять, «Нетология» и «Авито Работа» запустили проект «Я б в рабочие пошел». В нем разобрали распространенные мифы и создали большой атлас востребованных рабочих специальностей. На сайте представлены актуальные факты о современном устройстве труда в сфере, а также собраны видеоистории женщин и молодежи на производстве.

«Популяризация рабочих специальностей в России является критически важным фактором для достижения технологического лидерства страны. Вместе с партнерами мы хотели исследовать, как с годами изменилась эта сфера, как на нее влияют цифровизация и автоматизация, и показать, что на самом деле значит быть специалистом на производстве в 2026 году. Мы создали проект, который помогает шире взглянуть на рынок рабочих профессий, понять, как устроен труд, обучение и карьерные перспективы современных рабочих. И молодые люди, которые только определяются в будущем профессиональном пути, и опытные специалисты производств смогут найти в нашей карте полезные материалы для развития карьеры», — отметила GR-директор «Нетологии» Валентина Куренкова.

Нацпроект «Кадры» поможет качественно и оперативно готовить специалистов под потребности работодателей благодаря скоординированной работе образовательных учреждений, компаний и государства. К 2029 году планируется обновить всю сеть службы занятости — будут открыты новые кадровые центры «Работа России».