В Красноярске открыли модернизированный кадровый центр «Работа России»

Обновленный отдел занятости населения по Октябрьскому району, который теперь называется кадровым центром «Работа России», открыл свои двери для посетителей в Красноярске. Офис модернизирован по нацпроекту «Демография», сообщили в агентстве труда и занятости населения Красноярского края.

Учреждение применяет современные подходы к обслуживанию клиентов и станет методической площадкой для других районных отделов городского центра занятости. Кадровый центр находится всего в 150 м от остановки общественного транспорта. Для клиентов, передвигающихся на автомобиле, предусмотрена бесплатная парковка, на которой выделены места для граждан с инвалидностью. Здание разделено на функциональные секторы для информирования и индивидуальной работы с посетителями. Открыты девять окон приема, предусмотрена возможность проведения круглых столов и семинаров. В зоне цифровых сервисов расположены компьютеры с доступом к порталам «Работа России» и «Госуслуги». Для удобства посетителей офис оснащен электронной очередью и системой обратной связи. В нем работает администратор, который быстро сориентирует в вопросах навигации, работе кадровых или карьерных консультантов. В учреждении есть кабинет психолога-профконсультанта с возможностью проведения групповых занятий. Для посетителей с детьми оборудован игровой уголок.

«В кадровом центре „Работа России“ оптимизированы процессы. За соискателями и работодателями закрепляют персональных кураторов, которые сопровождают клиентов на пути поиска работы или работника, помогают комплексно решить жизненную и бизнес-ситуацию. Системную трансформацию дополняют внешние изменения. В офисе комфортно и удобно благодаря технологиям бережливого производства. Карьерные и кадровые консультанты прошли корпоративное обучение по взаимодействию с разными клиентскими группами. Свои знания они передадут коллегам из других районных отделов центра занятости на встречах и семинарах. Таким образом, кадровый центр станет своего рода методической площадкой в службе занятости», — рассказал руководитель агентства труда и занятости населения края Виктор Новиков.

Благодаря нацпроекту «Демография» в России активно обновляют центры занятости. В них не только помогают найти работу, но и оказывают профориентационные и юридические услуги, а также предлагают пройти профобучение. Один из главных принципов работы центров нового типа — клиентоориентированность. И рядовые соискатели, и работодатели, которые ищут сотрудников, могут рассчитывать на максимально адресный, индивидуальный подход. Нацпроекты реализуются по решению Президента РФ Владимира Путина с 2019 года.