В Челябинской области студенты освоили навыки бережливого производства

Студенты института экономики отраслей, бизнеса и администрирования Челябинского государственного университета (ЧелГУ) освоили навыки бережливого производства на «Фабрике процессов» в ходе реализации задач нацпроекта «Производительность труда», сообщили в региональном фонде развития промышленности.

Специалисты по бережливому производству адаптировали программу обучения его методам и инструментам таким образом, чтобы она стала понятна и полезна не только коллективам предприятий, участвующих в нацпроекте «Производительность труда», но и студентам. Молодые люди из ЧелГУ в ходе интерактивного практикума под руководством экспертов регионального центра компетенций (РЦК) в игровой форме постарались оптимизировать технологические процессы на виртуальном заводе, чтобы повысить его производительность.

Тренинг построен на примере сборки узла регулятора давления газа. Участникам необходимо все сделать правильно за определенное время. Каждый студент выполняет задачи на виртуальном предприятии в соответствии с выбранной ролью — начальника цеха, логиста, сборщика и так далее. Стараясь улучшить собственный результат, команды пробуют различные инструменты бережливого производства: наводят порядок на рабочих местах, меняют функционал работников, переставляют столы, выстраивая их в конвейер.

«Учебная программа института экономики отраслей дает обширный массив знаний, позволяющий выпускникам университета проводить расчеты экономических показателей, анализировать их результаты, разрабатывать планы экономического развития предприятий. А „Фабрика процессов“ — уникальный практикум, который наглядно показывает влияние технологии производства на стоимость конечного продукта. Наши студенты своими руками попробовали собрать промышленное изделие и увидели, как грамотное планирование снижает затраты», — отметила старший преподаватель кафедры экономики отраслей и рынков института экономики отраслей, бизнеса и администрирования ЧелГУ Елена Щипцова.

Нацпроект «Производительность труда» призван создать условия для ежегодного прироста производительности труда в стране на 5%. В помощь бизнесу разработан комплекс мер, в том числе финансовое стимулирование и консультации экспертов по работе предприятий. Нацпроекты, инициированные президентом РФ Владимиром Путиным, стартовали в 2019 году.