Утвержден перечень номинаций конкурса «Лучший по профессии» на 2027 год

Предварительные итоги проведения Всероссийского конкурса профессионального мастерства «Лучший по профессии» в 2026 году и перечень номинаций на 2027 год назвали на заседании организационного комитета состязания, сообщили в Правительстве РФ. Конкурс проводится при поддержке нацпроекта «Кадры».

Количество номинаций в 2027 году сохранится, их будет также 25.

Заместитель председателя правительства Татьяна Голикова отметила, что согласно кадровому прогнозу экономики, до 2032 года рынку труда потребуется около 12 млн специалистов. При этом безработица сохраняется на рекордно низком уровне — 2,2%.

«Всероссийский конкурс „Лучший по профессии“ популяризирует востребованные рабочие профессии, поощряет профессиональные достижения и формирует позитивный образ человека труда через вдохновляющие истории участников. В этом году мы добавили специальную номинацию для ветеранов и участников СВО „Второй старт“, которая уже успела стать самой популярной. Мы видим возможности для дальнейшего развития конкурса», — рассказала вице-премьер.

Министр труда Антон Котяков отметил, что продолжает расти число претендентов на победу. В этом году более 2,1 тыс. компаний — в два раза больше, чем в прошлом году — направили своих работников для участия в конкурсе. В других мероприятиях профессионального смотра приняли участие почти 300 тыс. человек.

Оргкомитет утвердил 20 основных и 5 внебюджетных номинаций, среди которых «Агроном» и «Ветеринарный фельдшер» (Мордовия), «Второй старт» для ветеранов СВО (Самарская область), «Рабочие специальности» (Чувашия, Татарстан, Тульская, Тамбовская, Вологодская, Пензенская, Нижегородская, Волгоградская области и другие регионы), а также номинации от работодателей — «Газорезчик» (СГМК), «Инспектор транспортной безопасности», «Лаборант химического анализа» («Сибур»), «Машинист» («РЖД») и «Техник-протезист». С полным перечнем можно ознакомиться на сайте. 

Нацпроект «Кадры» поможет качественно и оперативно готовить специалистов под потребности работодателей благодаря скоординированной работе образовательных учреждений, компаний и государства. К 2029 году планируется обновить всю сеть службы занятости — будут открыты новые кадровые центры «Работа России». В них предприятиям окажут адресную поддержку, а соискателям помогут найти работу, сформировать карьерный трек, обновить профессиональные знания или получить новую востребованную специальность. Обновленные нацпроекты реализуются по решению Президента РФ Владимира Путина с 2025 года.