Стартовал прием в колледжи и техникумы на программы «Профессионалитета»

Приемная кампания стартовала 20 июня в ссузах, которые входят в образовательно-производственные кластеры федерального проекта «Профессионалитет». В некоторых отдельных учреждениях документы от абитуриентов начали принимать уже 17 июня.

В 1,2 тыс. колледжей и техникумов в 79 регионах студенты получают самые востребованные знания и практические навыки. По решению Президента Владимира Путина они учатся по модернизированным учебным программам, которые разработаны в тесном сотрудничестве с 1,6 тыс. опорных предприятий-работодателей. Кадры готовят уже для 24 приоритетных отраслей экономики: это и машиностроение, и сельское хозяйство, и металлургия, легкая и топливно-энергетическая промышленность, химическая, атомная, фармацевтическая, электротехническая, строительная и транспортная отрасли, информационные технологии, радиоэлектроника.

Рассказываем, в чем особенности и преимущества обновленных программ и куда можно подать документы, чтобы по ним учиться. 

Учебный процесс на программах «‎Профессионалитета» устроен таким образом, что оттачиванию практических навыков посвящены 80% занятий. ‎При этом благодаря федеральному проекту, а также национальному проекту «‎Образование» в колледжах и техникумах переоснащают ‎‎мастерские и лаборатории. Так что студенты осваивают самое современное высокотехнологичное оборудование. К концу 2023 года уже преобразились свыше 5,3 тыс. кабинетов, еще 1,5 тыс. обновят в 2024 году.

Кроме того, студенты «‎Профессионалитета»‎ уже на первом курсе проходят практику на реальных производствах, их обучение курируют опытные наставники, работающие в этих компаниях. Все это заметно упрощает трудоустройство молодых специалистов после выпускного. Около 80% из них без проблем находят применение навыкам, полученным за время учебы.

При этом важно отметить, что программы «‎Профессионалитета» отличает сокращенный срок обучения. Студенты этих программ осваивают востребованные профессии быстрее, чем их сверстники, и скорее начинают строить карьеру, зарабатывать, становятся самостоятельными и независимыми от родителей.

Для предприятий «‎Профессионалитет» тоже выгоден. Образовательные программы скорректированы под их нужды, и благодаря этому впоследствии не требуется тратить время и средства, доучивая молодого сотрудника. По оценке Минпросвещения РФ, в ближайшие годы это позволит сэкономить компаниям в общей сложности около 8,7 млрд рублей.

«Федеральный проект „Профессионалитет“ — это флагман системы среднего профессионального образования. Он позволил качественно перестроить подготовку кадров для реального сектора экономики. Растет престиж рабочих профессий, об этом говорит колоссальный интерес школьников к колледжам и техникумам. Сегодня уже 60% девятиклассников выбирают учреждения среднего профессионального образования‎», — отмечает глава Минпросвещения РФ Сергей Кравцов.

Дополнительно мотивировать школьников получать рабочие специальности помогают единые дни открытых дверей, классные часы, родительские собрания и экскурсии на предприятия, которые проводят по федеральному проекту. Колледжи, техникумы и их работодатели-партнеры планируют эти мероприятия совместно. 

Кроме того, для каждой профессии разрабатывают «‎карьерную карту выпускника». Она‎ позволяет наглядно продемонстрировать возможности карьерного роста, которые будут у молодого специалиста. На «‎карте» указывают в том числе примерный доход на каждом этапе ‎карьеры, а также меры поддержки, предлагаемые ссузами, региональными властями и компаниями. 

Все колледжи, техникумы и предприятия, участвующие в федеральном проекте, собраны в удобном онлайн-навигаторе. Образовательно-производственные кластеры «‎Профессионалитета» можно отсортировать по регионам, отраслям экономики, работодателям‎.

Важно отметить, что начать учиться по модернизированным учебным программам в этом году уже можно даже в ЛНР и ДНР. Здесь созданы пять кластеров по направлениям «СМИ и коммуникационные технологии‎», «Туризм и сфера услуг», «Педагогика»‎. Они развиваются на базе Донецкого политехнического колледжа, Шахтерского педагогического колледжа, Горловского колледжа технологий и сервиса, Луганского колледжа технологий торговых процессов и кулинарного мастерства и Луганского колледжа информационных технологий и предпринимательства.

Приемная кампания в ссузах по всей стране продлится до 16 августа. Чтобы подать документы, не обязательно приходить в колледж или техникум лично. Заявление и сопутствующие бумаги можно также отправить заказным письмом с уведомлением о вручении или по электронной почте. А еще с прошлого года абитуриенты, поступающие на программы среднего профессионального образования, могут пользоваться специальным сервисом на базе портала «‎Госуслуги». В этом случае молодому человеку понадобится подтвержденная учетная запись.‎‎

В кластерах «Профессионалитета» уже обучаются более 3,7 млн студентов и работают свыше 200 тыс. педагогов. В 2024 году обучение по обновленным программам завершили 137 тыс. специалистов.

Как отмечает Президент Владимир Путин, «‎Профессионалитет» играет большую роль в перезагрузке отечественной системы среднего специального образования. ‎Если 15-20 лет назад россиян заботило, где найти работу, то теперь, наоборот, компании испытывают дефицит кадров. Чтобы справиться с ним, нашей стране крайне важно перенастроить систему СПО на запросы рынка труда, чтобы она готовила современных и востребованных специалистов. Кроме того, работники должны иметь возможность постоянно повышать свой профессиональный уровень в течение всей жизни. 

По словам первого вице-премьера Дениса Мантурова, в 2024 году российская экономика нуждается в 240 тыс. человек, из которых две трети — представители рабочих специальностей, а оставшаяся треть — инженеры и конструкторы. Вице-премьер Татьяна Голикова в свою очередь добавляет: в последние два года особенно много новых вакансий открывается в сфере промышленности. ‎

По оценке правительства, в перспективе до 2030 года спрос на рабочую силу продолжит расти, стране дополнительно потребуется 2,4 млн занятых. 

Уже к 1 сентября в 79 регионах будет 370 образовательно-производственных кластеров, созданных по федеральному проекту. К 2026 году они появятся во всех субъектах, а к 2030 году учиться по программам «‎Профессионалитета» можно будет в любом колледже или техникуме страны.‎ Число предприятий-партнеров через шесть лет вырастет с 1,6 до 4 тыс. организаций.

Параллельно к концу 2024 года, когда будет запущен новый национальный проект «‎Кадры»‎, подготовят обновленный прогноз кадровой потребности российской экономики. В дальнейшем его планируют ежегодно гибко корректировать в зависимости от ситуации на рынке труда, темпов роста производительности труда и демографических трендов. Уже в первой версии пятилетний прогноз станет ориентиром для дальнейшей трансформации и развития системы профессионального образования.

«К концу текущего десятилетия на нашем рынке труда должна вырасти доля квалифицированной занятости, то есть специалистов, работающих на производствах с высокой добавленной стоимостью, а значит, и с большей заработной платой. Задача системы развития кадров — обеспечить такую трансформацию», — подчеркивает Президент.