Сотрудники завода в Приморье освоили корпоративную культуру

Работники завода по производству железобетонных конструкций «Завод ЖБИ-3» в Приморье приняли участие в тренинге от регионального центра компетенций (РЦК), где обучились корпоративной культуре. Мероприятие проходило по нацпроекту «Производительность труда», сообщает краевое министерство экономического развития.

«Участник нацпроекта „Производительность труда“ акционерного общества „Завод ЖБИ-3“ участвовал в тренинге от РЦК. Главная тема — эффективный инфоцентр», — говорится в сообщении. В министерстве уточнили, что занятие помогло руководителям подразделений и сотрудникам финансового блока ответить на вопросы о формировании корпоративной культуры, повышающей продуктивность совещаний.

Во время тренинга сотрудников разделили на две группы, одна из которых должна была объяснить, зачем руководителям нужен эффективный инфоцентр. Вторая команда отвечала и разбиралась, зачем этот инструмент нужен остальным сотрудникам. Вторым заданием стало моделирование предприятия с проведением эффективного совещания с инфоцентром. Участники обучения поняли, насколько важно вовлекать в процесс линейный персонал.

Нацпроект «Производительность труда» призван создать условия для ежегодного прироста производительности труда в стране на 5%. В помощь бизнесу разработан комплекс мер, в том числе финансовое стимулирование и консультации экспертов по работе предприятий. Нацпроекты, инициированные президентом РФ Владимиром Путиным, стартовали в 2019 году.