Сотрудники тюменского завода «Стальмост» научились составлять дерево целей

Обучение правильному составлению дерева целей прошло на предприятии «Стальмост» из Тюменской области. В июле организация присоединилась к нацпроекту «Производительность труда» и сейчас работает над оптимизацией производственных процессов, сообщили в Западно-Сибирском инновационном центре.

Тренинг провели эксперты регионального центра компетенций Тюменского технопарка. Они рассказали сотрудникам о построении простой и понятной системы целей и подцелей для достижения ключевого результата работы. Это своего рода схема, где основная из целей располагается на вершине дерева, а способы их достижения представлены в виде ветвей и подветвей.

От привычного планирования такой инструмент отличается иерархической структурой, которая позволяет видеть взаимосвязи между задачами и то, как они подчиняются главному направлению. Также он помогает разделить ответственность между сотрудниками на каждом этапе, контролировать выполнение и оценивать прогресс, трудиться более системно и эффективно, оптимизировать процессы.

«Рабочая группа завода „Стальмост“ сформировала дерево целей текущего состояния. В дальнейшем его актуализация будет происходить каждый год, при очередном планировании. Глобальной целью сотрудники назвали стать лучшим производителем металлоконструкций в стране и обогнать по объемам выпуска Китай», — сказано в сообщении.

Нацпроект «Производительность труда» призван создать условия для ежегодного прироста производительности труда в стране на 5%. В помощь бизнесу разработан комплекс мер, в том числе финансовое стимулирование и консультации экспертов по работе предприятий. Нацпроекты, инициированные Президентом РФ Владимиром Путиным, стартовали в 2019 году.