Первая группа участников из 11 регионов России прошла программу стажировок «Больше, чем работа» в Сахалинской области. Мероприятие организовано по нацпроекту «Молодёжь и дети», сообщили в региональном агентстве по делам молодежи.
Программа стажировки включала знакомство с Восточной горнорудной компанией EMCO, ее руководителями, структурой, стратегией развития и ключевыми производственными площадками. Участники встретились с учащимися Сахалинского горного техникума для обмена опытом и профессионального диалога между представителями технического и высшего образования. В ходе производственной экскурсии будущие инженеры своими глазами увидели полный цикл добычи угля.
Также для стажеров провели обзорную экскурсию и практическую лекцию о работе морского порта. Отдельный блок программы посвятили презентации кадровых и мотивационных программ для молодых специалистов технических вузов России.
«Для Восточной горнорудной компании работа с молодыми талантами — это стратегический приоритет. Мы убеждены, что будущее отрасли формируется уже сегодня, и наша задача — дать студентам возможность увидеть реальное производство, прикоснуться к масштабу горнодобывающей промышленности Дальнего Востока и принять осознанное решение о своем профессиональном пути», — отметил директор Солнцевского угольного разреза Константин Чашников.
Нацпроект «Молодёжь и дети» направлен на создание возможностей для развития талантов и самореализации молодых людей. В центре нацпроекта — строительство и ремонт школ, повышение квалификации педагогов, создание новых методик преподавания и комфортных условий для обучения. Нацпроект также предусматривает развитие сети кампусов мирового уровня и поддержку вузов по программе «Приоритет 2030». Обновленные нацпроекты реализуются по решению Президента РФ Владимира Путина с 2025 года.
Подпишитесь на новости национального проекта