Кадровый центр Орловской области трудоустроит почти 2,9 тыс. подростков

Около 2,9 тыс. подростков планирует трудоустроить кадровый центр Орловской области в 2025 году, что соответствует задачам нацпроекта «Кадры», сообщили в департаменте социальной защиты, опеки и попечительства, труда и занятости региона.

Большинство школьников устраиваются на работу летом, но в этом году первый трудовой опыт по направлению службы занятости 114 человек получили уже в апреле. На работу несовершеннолетних приняли 11 работодателей региона. Большинство из них подрабатывает в сфере благоустройства населенных пунктов, комплексного обслуживания и ремонта зданий, в качестве подсобных сотрудников и уборщиков производственных и служебных помещений.

Участниками программы временной занятости могут стать ребята в возрасте от 14 до 18 лет. Работодатели заключают с ними официальный трудовой договор и выплачивают зарплату пропорционально отработанному времени. Дополнительно предусмотрена материальная поддержка от службы занятости. Подать заявку на участие в программе можно на портале «Работа России».

«Временное трудоустройство позволяет несовершеннолетним не только зарабатывать первые карманные деньги в свободное от учебы время, но и почувствовать свою востребованность на рынке труда. К тому же это отличная возможность получить первые трудовые навыки», — отметила руководитель кадрового центра региона Ирина Гриминова.

Нацпроект «Кадры» поможет качественно и оперативно готовить специалистов под потребности работодателей благодаря скоординированной работе образовательных учреждений, компаний и государства. К 2029 году планируется обновить всю сеть службы занятости — будут открыты новые кадровые центры «Работа России». В них предприятиям окажут адресную поддержку, а соискателям помогут найти работу, сформировать карьерный трек, обновить профессиональные знания или получить новую востребованную специальность. Обновленные нацпроекты реализуются по решению Президента РФ Владимира Путина с 2025 года.