Максим Богодвид/РИА Новости
Образование

Добрый бизнес: как компании поощряют волонтерство в России

Занимаясь бизнесом, предприниматель в первую очередь стремится получать прибыль. Однако зачастую у компании достаточно средств, чтобы параллельно спонсировать и общественно полезные инициативы. Кто-то заботится об окружающей среде, кто-то благоустраивает свой район. Другие же поддерживают нуждающихся сограждан и помогающих им волонтеров.

В этой статье мы собрали четыре проекта, относящихся к последнему типу, которые развивают финалисты Национальной премии «Наш вклад». Она отмечает роль бизнеса и НКО в достижении целей и задач национальных проектов, реализуемых в нашей стране по указу Президента Владимира Путина.

Финансовая помощь тем, кто помогает

Одним из финалистов премии в 2023 году стала транспортная группа Fesco — одна из крупнейших транспортно-логистических компаний в РФ. Жюри Национальной премии «Наш вклад» высоко оценило грантовый конкурс «Море возможностей», который организация ежегодно проводит в Приморском крае с 2020 года. Перевозчик поддерживает социальное и корпоративное волонтерство, местные сообщества и способствует внедрению инновационных технологий в сфере устойчивого развития. Все это помогает повысить качество жизни в регионе.

Общий грантовый фонд и финансирование, на которое могут рассчитывать авторы инициатив, постоянно растут. В 2023 году на поддержку победителей Fesco суммарно зарезервировала 9,2 млн рублей. НКО и бюджетным организациям без проведения очной защиты проекта выделяют до 300 тыс. рублей. Если провести презентацию идеи для экспертов (представителей Fesco, администрации Приморья и АНО «Развитие»), можно получить в полтора раза больше — до 500 тыс. рублей. Отдельным волонтерским группам присуждают до 50 тыс. рублей. Заявки на конкурс принимают в феврале–апреле. Отдельные же добровольцы могут делать это весь год при условии, что проект, на который выделят средства, будет завершен до 1 декабря.

Требования для получения поддержки простые и в то же время довольно строгие. Волонтерские объединения должны включать не менее трех человек, при этом один из них обязан быть сотрудником Fesco. Сами организации не могут иметь религиозный или политический характер. Также финансирование не выделяют частным лицам и коммерческим компаниям, органам власти и местного самоуправления, партиям и движениям, профсоюзам, учреждениям, относящимся к системе исполнения наказаний. Инициативы, участвующие в конкурсе, должны быть связаны с одним из следующих направлений: защита окружающей среды, благоустройство, поддержка наименее защищенных слоев населения, физкультура и спорт, популяризация здорового образа жизни, обеспечение психологического благополучия, охрана культурного и исторического наследия, развитие туризма.

Так, например, в 2023 году финансирование от Fesco получила Владивостокская специальная (коррекционная) общеобразовательная школа. Здесь развивают проект «Нам не все равно — мы рядом!», направленный на социализацию и интеграцию в общество выпускников с ментальной инвалидностью, не получивших профессиональное образование. Такие молодые люди не работают, остаются под опекой родителей и зачастую оказываются в домашней изоляции. Наставники учат их организовывать свой досуг, помогают стать самостоятельнее, общаться с людьми за пределами семьи. Грант конкурса «Море возможностей» позволил создать мастерские, места для творческих встреч, дополнительный профориентационный класс.

Еще одна инициатива, которую в этом году поддержала компания Fesco, — проект «Этно-Дом и мы в нем». Его придумала одна из сотрудниц Литературно-мемориального музея Александра Фадеева в селе Чугуевка. Анастасия Разарёнова помогла подросткам отправиться в исследовательские экспедиции по Приморью. Ребята поучаствовали в национальных праздниках и мастер-классах народных ремесел. Например, в июне они поехали в город Фокино в музей-мастерскую ремесел «Жар-птица», где попробовали себя в роли гончаров. Затем в музейно-выставочном центре в Находке школьникам рассказали о заселении Дальнего Востока. В городе Партизанске юные исследователи присоединились к участникам татаро-башкирского Сабантуя, а в поселке Золотая долина они изучили традиции и обычаи славян, ткачество и резьбу по дереву. Опытом и знаниями, полученными в поездках, участникам экспедиций предстоит поделиться с гостями межэтнического фестиваля, который пройдет в музее Фадеева в ноябре. 

Всего за прошедшие годы на конкурс Fesco «Море возможностей» подали порядка 250 заявок. Гранты получили авторы 120 из них. Эти инициативы охватили более 2,2 тыс. волонтеров и помогли сделать жизнь лучше и интереснее для 26,3 тыс. жителей Приморья. Отметим, что с 2023 года для претендентов на грант организуют проектную школу, во время которой можно доработать свою идею и подготовиться к подаче заявки под руководством экспертов, а также улучшить навыки проведения презентаций.

Добрый бизнес: как компании поощряют волонтерство в России
Виталий Аньков/РИА Новости

Знания, необходимые каждому

Компания «Росгосстрах жизнь», тоже вошедшая в число финалистов Национальной премии «Наш вклад» в 2023 году, покорила жюри проектом «Про жизнь». Его главная задача — обучать жителей нашей страны финансовой грамотности. В первую очередь речь идет о волонтерах, студентах и людях с ограниченными возможностями. Такая аудитория выбрана с расчетом на то, что в дальнейшем эти россияне смогут поделиться новыми знаниями с большим количеством знакомых. Благодаря этому охват и польза от проекта оказываются еще больше.

Инициатива «Росгосстрах жизнь» помогает лучше узнать свои права, сориентироваться на рынке страхования, чтобы максимально эффективно использовать существующие инструменты и в том числе накопить финансовую подушку безопасности. Для обучения этому компания применяет все доступные форматы: эксперты организуют квизы, мастер-классы и встречи, помогают проводить олимпиады, участвуют в круглых столах, форумах и конгрессах волонтеров финансового просвещения.

Так, например, во второй половине сентября представители «Росгосстрах жизнь» выступили перед ребятами, отдыхающими в «Артеке» на тематических сменах «Технолидеры будущего» и «Артек PRO — образование». Для подростков в возрасте от 13 до 17 лет, приехавших в Ялту из 39 регионов России, провели обучающую лекцию. Ребята узнали, как защититься от непредвиденных ситуаций с помощью страхования, как правильно оценивать свои риски и эффективно достигать финансовых целей. После встречи с экспертами артековцам предложили проверить и закрепить полученные знания, поучаствовав в квизе.

Реализация проекта «Про жизнь» началась в апреле 2021 года. Подписав соглашение с Ассоциацией развития финансовой грамотности, «Росгосстрах жизнь» стала первым и единственным официальным партнером организации. За два года совместно им удалось обучить около 10 тыс. человек из разных уголков страны.

Забота об уязвимых членах общества

Еще одним проектом, который в 2023 году стал финалистом Национальной премии, стала «Фабрика добрых дел». Благодаря инициативе Антона Холодова пенсионеры, инвалиды, ветераны, многодетные и малоимущие семьи, а также одинокие родители из Вологодской области бесплатно получают бытовую помощь. После начала СВО проект охватил семьи мобилизованных. Добровольцев можно попросить, например, починить сантехнику, электрику, мебель, настроить ТВ и приставку, перевезти небольшие грузы. Кроме того, волонтеры оказывают нуждающимся гуманитарную, психологическую и юридическую поддержку.

Пенсионеры, инвалиды, ветераны, многодетные и малоимущие семьи, а также одинокие родители из Вологодской области бесплатно получают помощь в быту

С 2023 года «Фабрика добрых дел» существует в формате не только индивидуального волонтерства, но и выездных групп. Специалисты разных направлений вместе отправляются на брендированном автомобиле в отдаленные населенные пункты вологодчины. Вместе с психологами, врачами и юристами в таких поездках участвуют и парикмахеры. Благодаря этому дедушкам и бабушкам не нужно тратить деньги на стрижку и искать силы на поход в салон красоты, когда это не позволяет состояние здоровья.

Изначально в 2018 году команда состояла всего из восьми человек, а сейчас к проекту подключились уже более 2 тыс. неравнодушных. Вместе они помогли более чем 15 тысячам россиян. За одну только неделю с 18 по 24 сентября добровольцы охватили более 60 людей: чинили сантехнику и электрику, выполняли другие задачи по мелкому бытовому ремонту, помогали по хозяйству, подвозили пенсионеров на машине, организовывали праздники на день рождения. Чтобы предотвратить эмоциональное выгорание волонтеров, для них регулярно проводят психологические тренинги.

Добрый бизнес: как компании поощряют волонтерство в России
Фото:«Фабрика добрых дел»

На страже материнства и детства

В 2022 году одним из финалистов премии стал благотворительный фонд «Женщины за жизнь». Он поддерживает женщин, которые стоят перед выбором прервать или сохранить беременность, а также нуждающихся беременных и семьи с детьми младше двух лет. Одной из инициатив фонда, которую отметило жюри, стала карта волонтеров «Пчела».

Весной 2020 года во время введения жестких карантинных ограничений из-за пандемии COVID-19 «Женщины за жизнь» каждый день получали до девяти просьб о помощи. Объем поддержки, которую оказывал фонд своим подопечным, вырос в три раза. Добровольцы стали участниками сотен семейных историй.

«Мы поняли, что делаем больше, чем просто чиним дома, возим еду и помогаем сохранять детей. Мы находим человека (или человек находит нас) и рассказываем о нем. Заявляем его проблему обществу, а оно реагирует», — рассказывает президент фонда Наталья Москвитина.

Именно это осознание подтолкнуло «Женщин за жизнь» к запуску собственного медиапортала, который заработал в том же году и получил название «Пчела». Одним из направлений нового проекта стала карта волонтеров. Она позволяет нуждающимся женщинам запросить поддержку, а добровольцам, живущим рядом, — максимально быстро откликнуться на зов. Через «Пчелу» можно получить продукты, вещи, памперсы и бытовую помощь: волонтеры посидят с ребенком или соберут мебель. Также через портал можно бесплатно проконсультироваться с гинекологом и психологом.

Подпишитесь на новости национального проекта